Ασθένεια Εργαζομένου Ένας εργαζόμενος μπορεί να απουσιάσει από την εργασία του λόγω ασθένειας, και ταυτόχρονα διατηρεί την αξίωση προς είσπραξη του μισθού του για ορισμένο χρονικό διάστημα. ΑΔΕΙΕΣ 08/05/2020 09/05/2020
Υπολογισμός Αποδοχών Αδείας Κατά τη διάρκεια της αδείας του, οφείλονται στον μισθωτό οι «συνήθεις αποδοχές», εκείνες δηλαδή που θα ελάμβανε ο μισθωτός εάν απησχολείτο στην επιχείρηση κατά τον αντίστοιχο χρόνο. ΑΔΕΙΕΣ 08/05/2020 09/05/2020
Άδεια θηλασμού και φροντίδας του μωρού – Μειωμένο Ωράριο Στη μητέρα παρέχεται δικαίωμα για τριάντα (30) μήνες να προσέρχεται αργότερα ή να αποχωρεί κατά 1 ώρα νωρίτερα από την εργασία της. ΑΔΕΙΕΣ 08/05/2020 09/05/2020
Άδεια Εγκυμοσύνης Οι εργαζόμενες μητέρες δικαιούνται άδεια μητρότητας συνολικής διάρκειας 17 εβδομάδων (119 ημέρες). ΑΔΕΙΕΣ 08/05/2020 09/05/2020
Άδεια Γάμου & Γέννησης Παιδιού Ολοι οι εργαζόμενοι δικαιούνται άδεια γάμου πέντε (5) εργασίμων ημερών αν εργάζονται πενθήμερο και έξι (6) εργασίμων ημερών αν εργάζονται εξαήμερο, άδεια δύο (2) ημερών στον πατέρα για γέννηση παιδιού. ΑΔΕΙΕΣ 08/05/2020 09/05/2020
Άδεια για παρακολούθηση σχολικής επίδοσης Οι εργαζόμενοι γονείς δικαιούνται να απουσιάζουν, ορισµένες ώρες ή ολόκληρη την ημέρα από την εργασία τους, μέχρι τη συμπλήρωση τεσσάρων (4) εργάσιμων ημερών κάθε ημερολογιακό έτος. ΑΔΕΙΕΣ 08/05/2020 09/05/2020
Κανονική Άδεια Μισθωτών Όλες οι λεπτομέρειες για τον υπολογισμό της κανονικής άδειας και του επιδόματος αδείας των μισθωτών ΑΔΕΙΕΣ 07/05/2020 09/05/2020
